Ihre kARRIERE BEI goGLAS
Mit Engagement, Qualität und Service schaffen wir für unsere Kunden seit mehr als 60 Jahren die besten Lösungen.
Ständige Weiterentwicklung ist Teil unserer Philosophie – und Ihre Chance: bringen Sie sich und Ihre Ideen ein, und werden Sie Teil im Team goGlas.
Sie sind erfahrener Experte auf Ihrem Fachgebiet und suchen nach einer neuen Herausforderung? Dann sollten wir uns kennenlernen!
Wir suchen erfahrene Mitarbeiter und Fachkräfte, die für ihre Ideen brennen, Innovationen vorantreiben und Teamplayer sind.
Der Erfolg von goGlas beruht auf unseren Mitarbeitern. Deshalb setzen wir als Arbeitgeber alles daran, erstklassige Arbeitsbedingungen zu schaffen.
Die Gewinnung und Bindung qualifizierter Mitarbeiter sowie ihre Weiterbildung sind ein zentraler Ansatz unserer Personalstrategie.
Neben attraktiven Trainings und Weiterbildungen bieten wir Ihnen viele interessante Entwicklungsmöglichkeiten für Ihre berufliche Laufbahn bei uns.
Werden Sie Teil unseres Teams und machen Sie Karriere in einem familiengeführten und aufstrebenden, mittelständischen Unternehmen.
Informieren Sie sich über uns, unsere Leistungen und Ihre Perspektive bei goGlas.
In unserem Stellenmarkt können Sie nach einer passenden Position suchen. Außerdem können Sie sich direkt online bewerben und Ihre Bewerbungsunterlagen hochladen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Wir freuen uns auf DEINE Bewerbung!
Bewerbung
Step 1
Bestätigung
Step 2
Rückmeldung
Step 3
Gespräch / Probetag
Step 4
Vertrag
Step 5
Sind noch Fragen offen? Hier findest du unsere FAQs:
Wir bevorzugen Bewerbungen über das Online-Formular, da wir mit Ihrer Bewerbung in Dateiform besser und effektiver arbeiten können und Sie somit auch schneller Feedback von uns erhalten.
Sie können uns die Bewerbung aber auch direkt per eMail senden. Die eMailadresse lautet personal(at)go-glas.de.
Ja, Sie finden auf den Webseiten von goGLAS alle offenen Stellen, die Liste wird laufend aktualisiert.
Solange die Position auf www.go-glas.de ausgeschrieben ist, ist der Bewerbungsprozess noch nicht abgeschlossen.
Um Ihre Bewerbung bestmöglich bewerten zu können, benötigen wir Ihr persönliches Anschreiben, Ihren tabellarischen Lebenslauf und weitere aussagekräftige Dokumente wie Zeugnisse und Bescheinigungen über individuelle Zusatzqualifikationen. Ferner nennen Sie uns bitte den möglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellungen.
Wir prüfen Ihre Bewerbung automatisch auf alle vakanten Stellen.
Eine Mehrfachbewerbung ist daher nicht nötig.
Ja, das können Sie. Da wir jedoch alle zu besetzenden Stellen auf unserer Webseite veröffentlichen, haben Initiativbewerbungen leider geringe Chancen.
Schauen Sie daher lieber immer mal wieder auf www.go-glas.de vorbei, ob eine für Sie interessante Stelle hinzugekommen ist.
Ja. Unser bevorzugter Kommunikationsweg ist eMail, so dass wir Eingangsbestätigungen und Einladungen zum Vorstellungsgespräch im Normalfall auch über diesen Weg verschicken.
Bitte überprüfen Sie ggf. auch Ihren Spamfilter.
Da Ihre Bewerbungsunterlagen sowohl von unserer Personalabteilung als auch von den Verantwortlichen der relevanten Abteilung gesichtet werden, ist es schwierig, eine generelle Aussage zu treffen.
Da wir aber alle mal Bewerber waren, wissen wir, dass jede Bewerbung eine kleine Hoffnung ist. Daher ist es bei unseren Mitarbeitern von hoher Priorität, Bewerbungen schnellstmöglich zu bearbeiten.
Sollte ein letztendlicher Bescheid aufgrund von Krankheit, Urlaub, … doch mal länger dauern, erhalten Sie einen Zwischenbescheid.
Passen Ihr fachliches Profil und Ihre Bewerbung zur ausgeschriebenen Stelle, laden wir Sie zu einem persönlichen Gespräch ein. Damit sowohl Sie als auch wir uns in unserer Entscheidung ganz sicher sind, kann es je nach Stelle vorkommen, dass wir im Anschluss an das Erstgespräch einen „Schnuppertag“ und / oder ein Zweitgespräch anbieten.
So besteht die Möglichkeit, sich noch besser kennenzulernen als das in einem einzigen Vorstellungsgespräch möglich ist.
In beiderseitigem Interesse treffen wir unsere Entscheidung danach sehr schnell.
Grundsätzlich handelt es sich bei unseren Stellenangeboten immer um unbefristete Arbeitsverhältnisse.
Hallo, ich bin Brigitte Egglhuber und Ihre Ansprechpartnerin, wenn es um Ihre Zukunft geht.
Meine Kontaktdaten:
Otto Glas Handels-GmbH
Brigitte Egglhuber
Tel: +49 8721 9622-146
Mobil: +49 175 2492801
Email: personal@go-glas.de
Ich freu mich auf Ihre Nachricht.